For tredje år i træk kan medarbejderne hos Louis Nielsen Slagelse fortælle, at de er en del af Danmarks bedste arbejdsplads. Særligt de unge er glade for at gå på job hos optikerkæden.
Et stærkt fællesskab og ligeværdighed mellem kollegerne er ifølge medarbejderne blandt de ting, der gør Louis Nielsen til et godt sted at arbejde. Nu er Louis Nielsens Slagelse butikker i Slagelse sammen med resten af kæden igen blevet kåret som Danmarks bedste arbejdsplads 2025.
Det er tredje år i træk, at butikkerne kan sætte en glaskube med den titel på disken i butikken. Prisen blev uddelt den 3. april af arbejdskulturorganisationen Great Place To Work.
– Det er ikke nogen hemmelighed, at vi ikke altid har haft et image som en god arbejdsplads udadtil. Vi var bare kendt, som dem med de billige briller. Derfor har vi gennem mange år arbejdet på at ændre det image ved at sætte benhårdt fokus på trivsel, måle den, tale om den og udvikle vores kultur. Nu ser vi en stabil høj arbejdsglæde og tryghed, og det er vi meget stolte af, siger administrerende direktør i Louis Nielsen Mads Nygaard.
94 procent af medarbejderne er enige
Louis Nielsen i Slagelse og Korsør deler de lokale ejere stoltheden med den administrerende direktør. Deres medarbejdere udfyldte i september 2024 det anonyme spørgeskema, som har været medvirkende til at udløse prisen.
Undersøgelsen er gennemført blandt alle Louis Nielsens medarbejdere. Her svarer 94 procent, at Louis Nielsen alt i alt er en god arbejdsplads.
De unge kan falde trygt til
Louis Nielsen har de senere år lavet store investeringer i avanceret optisk udstyr og uddannelse og gør meget ud af introkurser. Det er især butikkernes unge medarbejdere begejstret for. 95 procent af de 25-årige eller yngre udtrykker, at de synes, at Louis Nielsen alt i alt er en god arbejdsplads.
– Vi ser i undersøgelser, at de unge generelt trives mindre godt på arbejdsmarkedet. Hos os har vi en høj trivsel på tværs af alle aldersgrupper. Særligt de unge kan falde trygt til og bliver sat grundigt ind i tingene, så de kan gøre en forskel for kunderne. Der skal være plads til at lave fejl og komme med input, og det får vi god feedback på, siger Mads Nygaard.
I år var Louis Nielsen også nomineret til prisen for årets arbejdsplads for unge. Optikerkæden har over 1000 medarbejdere fordelt i 79 butikker og på supportkontoret i Aalborg. Omkring hver femte er 25 år eller yngre.
Medarbejdernes stemme:
Louis Nielsen er kåret som den bedste arbejdsplads for +500 medarbejdere i Danmark 2025 af arbejdskulturorganisationen Great Place To Work.
Bag kåringen ligger en undersøgelse, som er gennemført af Great Place To Work i september 2024.
Her har 88 procent af medarbejderne i de 79 Louis Nielsen-butikker og på kædens supportkontor svaret på en række spørgsmål inden for temaerne troværdighed, retfærdighed, respekt, stolthed og fællesskab.
94 procent af alle medarbejdere svarer i undersøgelsen, at de alt taget i betragtning synes, at Louis Nielsen er et godt sted at arbejde.
Blandt andet grundig onboarding, fællesskabsfølelse og ledere, som lytter til deres medarbejdere, giver arbejdsglæde, viser undersøgelsen.
Om Great Place To Work:
Great Place to Work-certificeringen tildeles virksomheder, hvor kulturen på arbejdspladsen kendetegnes af en særlig høj grad af tillid og et generelt positivt arbejdsmiljø. Den er baseret på en lang række data og informationer om virksomheden, herunder anonyme spørgeundersøgelser blandt virksomhedens medarbejdere.
Great Place To Work er en global virksomhed inden for anerkendelse af arbejdspladser, og hvert år undersøger organisationen tusindvis af virksomheder i 60 lande verden over.
