Af Kurt A. Nissen, kunde hos SK-Forsyning
Tak for aktindsigt vedr. det notat som kommunen mener er et sikkert grund for at sige at Ole Drost formand for SK-Forsyning og medlem af byrådet for Venstre ikke er inhabil når byrådet skal beslutte fremtiden for SK-Forsyning. Jeg mener at det rimeligt klar siger at han er inhabil – selve notatet er fra 18. januar 2021 og omhandler en anden sag hvor der var tvivl også angående hvem der var habile i en sag vedr. netop SK-Forsyning. Notatet er udarbejdet at Advokatfirmaet Codex fra Vejle efter anmodning fra Slagelse kommune, og det har nok ikke været billigt.
Ole Drost har som formand for bestyrelsen i SK-Forsyning pligt til at arbejde for, at det går godt. Hvis ikke byrådet havde vedtaget, at der forsat skulle være en plan for kommunens ejerskab af SK-Forsyning, så have Ole Drost ikke arbejdet til gavn for SK-Forsyning og sin egen stilling som formand med et honorar. Derfor mener jeg han var inhabil, bare sørgeligt at hele byrådet stiltiende godkendte dette, når juristen nu mente at han var habil.
Det eneste som Ole Drost sagde på byrådsmødet var en lang varm anbefaling af SK-Forsyning og selvfølgelig skulle byrådet stemme ja til det fremlagte forslag, som nok var udarbejdet i samarbejde med ledelsen i SK-Forsyning til fælles bedste.
Derefter var det Jørgen Grüner fra SF, som også anbefalede at stemme ja, og det var helt i orden, for han har ikke noget i ”klemme” vedr. SK-Forsyning.
Jeg synes det havde klædt Ole Drost fra Venstre, hvis han selv havde erklæret sig inhabil. Byrådet må jo nok finde en ny formand, da Ole Drost ikke genopstiller til byrådet. Jeg håber der findes nogle nye repræsentanter fra Byrådet til SK-Forsyning, som vil arbejde for, at der ikke ansættes endnu en gylden direktør, som selv kan opsige sin stilling og modtage opsigelsesløn, samtidig med at direktøren forsætter som konsulent i samme stilling dog på nedsat tid. Hatten af for at direktøren har været klog nok til at forhandle en sådan aftale hjem, den kloge narrer de mindre kloge.
Slagelse Kommune skal stoppe med at ansætte folk, der får et gyldent håndtryk, når de selv siger op. Viser det sig, at de er uegnet til arbejdet, skal de kunne opsiges uden opsigelsesløn det første år.
Nu er der jo snart byrådsvalg, spændende at hører hvad kandidaterne mener om inhabilitet og gyldne håndtryk.
